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金融育才.产学合作
金融育才产学合作

培育金融专业人才,一向是元大集团重要项目之一,期望透过「大学院校研究生暑期研究计划」等产学集成计划,带领学子们了解金融实务,计划期间表现优秀学生,更有机会在学成后进入集团任职,在职场上尽力发挥所学。

集团规划运行金融研训与理财知识等讲座,协助投资大众累积理财技能与金融常识、安排大专院校相关实习课程与企业参访;元大文教基金会更推动「台大人大华人企业案例合作框架」合作方案,创建华人企业个案研究交流平台,同时持续举办「元大杯」EMBA竞赛提高学校及学生对企业品牌认知,将人才培育与集团MA接轨,提供就业机会等。

人才培育

元大对于金融商业人才培训一向不遗余力,11年来已培育175位大学财经专业研究生,2017年也帮助57位清寒学生,并期许受惠的人们未来能以公益善举回馈社会,创造「善循环」。

活动
(1) 元大清寒优秀人才奖学金

2017年举办「元大清寒优秀人才奖学金」,总共有来自16 所高中、8 所大专院校的57位杰出学生获奖,每人颁发20万元奖学金,让许多优秀年轻的学生,能专心向学,未来成为有用的社会人才。

(2)「大学院校研究生暑期研究项目奖学金」计划

元大金控与元大文教基金会合办的暑研生计划已持续举办11年,让同学于专业基础上累积扎实的实务经验,与企业接轨,累积有175位金融相关领域的优秀「种子」菁英受到栽培。

(3) 元大杯EMBA个案分析竞赛

元大杯赛事从2007年创办已经11年,活动结合个案教学与竞赛,创新学术价值,2017年度共有来自全台9所国立大学参赛,并由获胜队伍将学术赛事奖金共320,000元,捐赠给9个公益团体,创造元大、参赛者与公益团体「三赢」的合作典范。

学术研讨

活动
(1) 台大人大「华人企业案例合作框架」研究计划

独家赞助国立台湾大学管理学院与中国人民大学商学院合作的「华人企业案例合作框架」研究计划,至今共产出81个两岸大型企业营运个案研究。

(2) 政大金融研究中心

赞助政治大学金融科技研究中心,举办「2017年FINTalks CEO高峰论坛」推动科技产业学术接轨。

(3) 国际财务管理学会

由元大文教基金会赞助,国际财务管理学会、国立台湾大学财务金融学系与国立交通大学信息管理与财务金融学系共同主办的「2017年国际财务管理学会亚太区研讨会」,此学术交流活动打破国内纪录,邀请到9位知名国际学者一同前来分享近期研究,成功促进欧美与亚太区的学术交流,提升台湾金融企业国际形象。

产学交流

由元大赞助、中华公司治理协会主办的「第13届公司治理国际高峰论坛」2017年在集思台大会议中心举办,邀请国内外专家学者分享经验,作为台湾公司治理的具体参考。本次论坛以「提升董事职能 创造公司价值」为题,期望公司治理不是只有法规,更必须从下而上,有认知观念上的培养与传承,达到文化的形塑。其中元大金控与子公司在公司治理、信息透明度上亦深获国内外知名机构肯定,第三届上市柜公司治理评鉴荣获前5%的佳绩,106年财讯杂志发布「2017财讯金融奖」元大金控更连续2年荣获「金控CSR优质奖」肯定,成为此次论坛多位专家学者引为范例的金融模范。