元大金控 元大金控 元大金控

元大金控以實際行動落實ESG（環境、社會、公司治理），連續四年入選「天下永續100強」，旗下子公司元大期貨六度入榜，為期貨業唯一得獎業者，元大期貨亦獲選首屆「天下人才永續獎」，彰顯元大金控集團深耕永續領域績效卓越，持續擴大永續影響力。 《天下雜誌》自2007年起舉辦「天下永續公民獎」，邀請專家學者從「公司治理」、「企業承諾」、「社會參與」、「環境永續」4大構面進行評比，選出ESG表現最佳的「天下永續100強」；元大金控在「公司治理」及「環境永續」項目表現績效卓越，獲評審高度肯定。 完善的公司治理是企業永續經營的基石，元大金控依循「公司治理3.0-永續發展藍圖」強化董事職能與效能，並訂定「績效管理辦法」，連結高階經理人的工作目標與企業永續相關業務，具體實踐永續發展目標，在證交所公司治理評鑑中名列前5%，也獲中華公司治理協會「公司治理制度評量」特優認證。 不僅在制度面扎下良好根基，元大金控亦以高度執行力推動環境永續，採用科學化、系統化方式進行環境與能源管理，以2050淨零排放為目標，簽署淨零排放承諾(SBTi Net-Zero)，從內部自主進行溫室氣體盤查，逐步擴及產品，如元大證券「投資先生App」為證券業首支零碳App、元大銀行全系列信用卡為零碳信用卡；為善盡金融業永續發展責任，元大金控建立金控層級的投資與融資綠色政策，並與高碳排投融資對象進行議合，協助台灣產業低碳轉型。 元大期貨著重本業成長同時，亦高度重視企業永續發展，將ESG理念融入公司營運中，更為首家推行100%綠電分公司之期貨業者，致力實踐永續經營目標；在人才培育方面，元大期貨堅信人才是企業最珍貴的資產，以厚植國際化人才為目標，建構友善工作環境、提供員工完善的升遷管道，培育跨領域金融人才，全面提升公司競爭力。

元大金控積極落實環境、社會及公司治理(ESG)作為，今年再度入選「富時社會責任新興市場指數 (FTSE4Good Emerging Index)」成分股，已連續7年獲肯定；元大金控以2050淨零排放為目標，繼通過科學基礎減碳目標倡議組織（Science-based targets initiative，SBTi）目標審查後，更進一步簽署淨零排放承諾(SBTi Net-Zero)，用實際行動為地球盡心力。 英國富時指數公司於2001年起編制富時社會責任指數(FTSE4Good Index Series)系列，2016年推出「富時社會責任新興市場指數」，嚴格審查各企業在ESG三大面向的績效，入選者皆為永續領域的翹楚，今年共納入572家公司、橫跨11個產業，合計總市值約3.4兆美元，台灣有96家企業入選。 元大金控整合集團內外部資源，投入對社會及環境產生正面影響的金融商品及服務，屢獲國內外機構表彰，包括連續4年入選「道瓊永續世界指數」與「道瓊永續新興市場指數」成分股雙榜、獲頒國內在永續領域的最高榮譽—國家永續發展獎，更受金管會邀請加入「永續金融先行者聯盟」，擔任淨零轉型的標竿。 正因重視氣候變遷風險，元大金控有系統地推動各項內部減碳策略，並將影響力擴及至利害關係人，包括攜手供應商響應「Earth Hour 關燈一小時」及天下雜誌「為淡水河做一件事」倡議活動，邀請供應商夥伴們一同加入簽署淡水河公約，元大金控與客戶、供應商具體實踐低碳轉型，共同朝2050淨零排放目標邁進。 SBT為國際減碳倡議組織（CDP）、聯合國全球盟約（UNGC）、世界自然基金會（WWF）及世界資源研究所（WRI）共同發起的目標，主要協助企業透過更科學的方式設定減碳目標，目前全球超過3,300家企業承諾設定SBT目標並進行申請；元大金控亦已簽署加入「碳核算金融聯盟」（Partnership for Carbon Accounting Financials，PCAF），導入國際投融資碳排管理標準，發揮資金上游影響力，攜手產業低碳轉型，種種舉措皆展現對抗氣候變遷的決心，為後代推動更好的未來。