元大金控 元大金控 元大金控

行动方案
元大辅大梦想起飞计划 元大优秀人才奖学金 元大文教基金会医学研究教育奖助金 集团与大专院校实习项目
2022年目标	2022年成果
商业效益 品牌知名度增加企业形象曝光度2万次以上。 与关键伙伴合作，持续协助有心向学的学生完成学业。 提供实习机会，增加就业机会，创造经济效益。 社会/环境效益 持续提供奖助金，建构平等受教机会。 持续培育弱势学子，缩减教育落差。	商业效益 吸引品牌关注人次达2.2万次。 学生透过参与元大文教基金会各种赞助培育活动后选择进入集团工作，自2015年至2022年累计招募23名员工 集团与大专院校实习项目，自2014年至2022年累计招募123名员工(本年度新进员工共17名) 社会/环境效益 提供奖助金4,157万元 培育弱势学子4,222人次 截至2022年底增加123个就业机会
2023年目标	2023年成果
商业效益 与关键伙伴合作，持续协助有心向学的学生完成学业。 提供实习机会，增加就业机会，创造经济效益。 社会/环境效益 持续提供奖助金，建构平等受教机会。 持续培育弱势学子，缩减教育落差。	商业效益 元大金控暨元大文教基金会自 2016 年以来所办理的「元大优秀人才奖学金」，培育优秀学子透过教育翻转生命，每人最高额度达 20 万元，亦结合金融专业，邀请元大员工担任理财课程讲师，帮助获奖同学创建金融理财观念。 2023 年共有 78 位同学获奖，为历年之最，8年来已有 9 位受奖助同学，于毕业后加入元大，本集团将持续耕耘教 育领域，从求学到就业，保障弱势学生权益，落实人才培育。 社会/环境效益 提供奖助金4,179万元 培育弱势学子2,511人次 截至2023年底增加131个就业机会
2024年目标	2024年成果
商业效益 与关键伙伴合作，持续协助有心向学的学生完成学业。 提供实习机会，增加就业机会，创造经济效益。 社会/环境效益 持续提供奖助金，建构平等受教机会。 持续培育弱势学子，缩减教育落差。	商业效益 「元大优秀人才奖学金」，2024年共有 87 位同学获奖，获奖人数创下历史新高，九年来已扶持 582 人次持续向学，以不间断的付出，实践元大金控集团对教育及人才培育的坚定承诺，陪伴学子茁壮。 社会/环境效益 提供奖助金4,467万元 培育弱势学子405人次 截至2024年底增加133个就业机会
2025年目标
商业效益 品牌知名度增加企业形象曝光度2万次以上。 与关键伙伴合作，持续协助有心向学的学生完成学业。 提供实习机会，增加就业机会，创造经济效益。 社会/环境效益 持续提供奖助金，建构平等受教机会。 持续培育弱势学子，缩减教育落差。

元大金控暨元大文教基金会自2016年以来所办理的「元大优秀人才奖学金」，培育优秀学子透过教育翻转生命，每人最高额度达20万元，亦是少数从高中至硕士均可申请的奖学金；此外，元大文教基金会结合金融专业，邀请元大子公司员工担任理财课程讲师，帮助获奖同学创建金融理财观念，善用所得财富。 2024年共有 87 位同学获奖，获奖人数创下历史新高，九年来已扶持 582 人次持续向学，以不间断的付出，实践元大金控集团对教育及人才培育的坚定承诺，陪伴学子茁壮。

 

元大金控暨元大文教基金会与辅仁大学长期合作「梦想起飞」计划， 深耕偏乡人才培育议题，2011年推动至今，透过助学金支持偏乡学生，并借重本集团产业经验与专业知识，定期邀请志工同仁前往合作端点分享理财观念与职涯规划。 除了基本的经济支持，辅大学伴于在学期间亦经由数字科技与偏乡学童进行课业辅导，于寒暑假进驻偏乡地区提供实体课程，自计划施行以来，迈入第 14 个年头，透过多元陪伴与关怀，培育教育种子，传承「善循环」温暖力量，已累计 2,315 人次获得偏乡人才培育助学金，包含硕士生 21 人次、大学生 814 人次及高中生 1,480 人次，让学子们能够拥有更多选择梦想的机会。