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元大金控集团获北市府「友善育儿事业奖」 深化家庭友善职场 落实员工福祉愿景

元大金控及旗下元大证券荣获台北市政府「友善育儿事业奖」,其中元大金控连续3年获奖,元大证券则首度获奖,展现集团长期推动家庭友善职场的丰硕成果。

台北市政府为鼓励企业营造育儿友善环境,设立「友善育儿事业奖」,针对组织文化及政策、弹性工作安排、育儿支持假别、托儿服务、亲职支持网络、经济支持与创新作为等面向进行评选。今年度,元大金控及元大证券双双荣获「绩优事业奖」肯定,元大金控获颁「组织文化及政策」及「育儿与亲职支持网络与措施」、元大证券则获颁「育儿与亲职支持网络与措施」及「经济支持与津贴措施」等单项绩优事业奖,彰显集团深耕友善育儿环境的成果。

元大金控集团深信,员工是企业永续发展的重要基石。为协助同仁兼顾工作与家庭生活,集团提供家庭照顾假与事假分别计算、陪产检及陪产假、弹性婚假等优于法令的育儿照顾制度,陪伴同仁走过人生重要阶段。同时,透过母性健康保护计划、生育及育儿福利补助、亲职教育推广、员工协助方案(EAP)及子女教育奖助金等多元措施,建构完善的家庭友善支持网络,提供从成家、生育到育儿各阶段的实质资源与关怀

除了照顾员工及其家庭,集团亦将关怀的理念延伸至供应链与社会,透过供应商ESG交流与经验分享,携手合作伙伴共同提升员工福祉及友善职场文化;并持续投入儿少关怀公益行动,结合公益团体资源支持弱势儿少,将对家庭与下一代的支持扩展至社会各个角落,发挥企业正向影响力。未来,元大金控集团将持续精进家庭友善与育儿照顾机制,打造更具温度、幸福感与支持力的职场环境,实践企业、家庭与社会共荣的永续愿景。