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元大金、元大期蝉联天下永续公民奖 ESG绩效卓越获肯定 持续扩大影响力

元大金控以实际行动落实ESG(环境、社会、公司治理),连续四年入选「天下永续100强」,旗下子公司元大期货六度入榜,为期货业唯一得奖业者,元大期货亦获选首届「天下人才永续奖」,彰显元大金控集团深耕永续领域绩效卓越,持续扩大永续影响力。

《天下杂志》自2007年起举办「天下永续公民奖」,邀请专家学者从「公司治理」、「企业承诺」、「社会参与」、「环境永续」4大构面进行评比,选出ESG表现最佳的「天下永续100强」;元大金控在「公司治理」及「环境永续」项目表现绩效卓越,获评审高度肯定。

完善的公司治理是企业永续经营的基石,元大金控依循「公司治理3.0-永续发展蓝图」强化董事职能与性能,并订定「绩效管理办法」,链接高端经理人的工作目标与企业永续相关业务,具体实践永续发展目标,在证交所公司治理评鉴中名列前5%,也获中华公司治理协会「公司治理制度评量」特优认证。

不仅在制度面扎下良好根基,元大金控亦以高度运行力推动环境永续,采用科学化、系统化方式进行环境与能源管理,以2050净零排放为目标,签署净零排放承诺(SBTi Net-Zero),从内部自主进行温室气体盘查,逐步扩及产品,如元大证券「投资先生App」为证券业首支零碳App、元大银行全系列信用卡为零碳信用卡;为善尽金融业永续发展责任,元大金控创建金控层级的投资与融资绿色政策,并与高碳排投融资对象进行议合,协助台湾产业低碳转型。

元大期货着重本业成长同时,亦高度重视企业永续发展,将ESG理念融入公司营运中,更为首家推行100%绿电分公司之期货业者,致力实践永续经营目标;在人才培育方面,元大期货坚信人才是企业最珍贵的资产,以厚植国际化人才为目标,建构友善工作环境、提供员工完善的升迁管道,培育跨领域金融人才,全面提升公司竞争力。