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元大金六度获《HR Asia》亚洲最佳雇主奖 深化永续金融人才策略 落实幸福职场愿景

元大金控坚守专业与温度,展现对员工关怀与职场永续的坚持与行动力,于人才经营领域脱颖而出,荣获亚洲最具指针性人力资源杂志《HR Asia》2025年度「亚洲最佳企业雇主奖」(Best Companies to Work for in Asia),为第六度获此殊荣。评比结果显示,元大金控在三大面向──组织文化(Core)、员工体验(Self)、团队信任(Group)得分均高于市场平均值,反映「专注绩效,增进员工福祉」的核心价值,亦体现同仁对于公司文化的高度认同与归属感。

秉持员工是企业最重要人力资本的信念,元大金控长期关注职场环境、人员发展与健康福祉,提供具市场竞争力的薪酬制度与完善保障,及持股信托、团体保险、年度健康检查、家庭友善假别与生育补助等制度,让员工专注职涯发展无后顾之忧。元大金控特别重视职场身心健康与心理支持,从员工协助方案(EAP)到办公室生活讲座,透过制度与文化创建同仁在工作与生活之间的平衡。在人才培育方面,元大金控推动五大学院训练体系,结合数字学习平台,鼓励同仁跨域精进,打造自主成长的学习文化。

面对转型浪潮,元大金控持续强化人力资源策略与文化厚度,从基层培育到高层领导,全方位落实「深耕、广纳」的人才策略,发掘并储备具国际竞争力与永续思维的金融生力军,立足海外、稳健拓展金融版图,提供客户优质服务并展现经营绩效。元大金控透过实际作为落实包容共融、多元发展的价值主张,创建具竞争力又有温度的企业文化,将持续创造属于元大金控的长远价值与品牌信任,携手落实幸福职场愿景。